Pas encore les vacances, mais pensons déjà à la rentrée scolaire !
➡️ Il est possible de verser des bons d’achat en franchise de cotisations sociales soit via le hashtag#CSE soit directement par l’employeur si l’entreprise est dépourvue de CSE.
Limite d’exonération : 5% du Plafond Mensuel de Sécurité Sociale soit
193,20 euros en 2024.
Attention, le salariĂ© bĂ©nĂ©ficiaire doit ĂŞtre concernĂ© par l’évĂ©nement « rentrĂ©e scolaire ». Ainsi, si l’ensemble des salariĂ©s reçoit un bon d’achat, l’inspecteur de l’hashtag#Urssaf redressera les bons d’achat allouĂ©s Ă des salariĂ©s n’ayant pas d’enfants scolarisĂ©s (sous rĂ©serve de la justification du suivi de scolaritĂ© !) …
🛎️ Et vous, vous recevez ce genre de bons d’achat ? 🛎️
A suggérer à votre employeur !
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